이 프로그램은 회사를 떠나 새로운 도전을 모색하는 구성원을 대상으로 최대 36개월치의 월급여에 해당하는 지원금을 제공한다. 일반적인 희망퇴직과 달리 직급이나 연차, 근속연수와 관계없이 모든 구성원이 자유롭게 신청할 수 있다.
크래프톤은 최근 ‘AI First’ 기업으로의 전환을 선언하고, GPU 클러스터 구축과 AI 내재화 프로그램 등 1,000억 원 규모의 투자를 추진 중이다. 이와 함께 채용 동결, 사내 이동 활성화 등 HR 제도를 개편하며, 구성원이 AI를 문제 해결의 중심에 두는 조직 문화를 강화하고 있다.
이번 ‘자발적 퇴사 선택 프로그램’은 이러한 변화의 연장선상에 있는 것으로 해석된다. 사내 이동이나 직무 전환을 통한 내재화 노력에 더해, 회사 밖에서도 새로운 도전을 이어가고자 하는 구성원을 고려해 추가로 마련한 것으로 보인다.
크래프톤은 해당 공지를 통해 "회사는 구성원이 변화의 방향을 내부에서 이어갈지, 혹은 외부에서 확장할지 자율적으로 결정할 수 있도록 지원하고자 합니다"고 밝혔다.
크래프톤 관계자는 “AI 전환이라는 시대적 변화 속에서, 구성원이 회사 안팎에서 자신의 성장 방향을 주도적으로 설계하고 새로운 도전에 나설 수 있도록 지원하는 것이 핵심 취지”라며 “회사는 구성원이 변화의 방향을 내부에서 이어갈지, 혹은 외부에서 확장할지 자율적으로 결정할 수 있도록 지원할 계획”이라고 말했다.
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