이 장관은 이날 서울지방고용노동청에서 산하 공공기관 기관장 회의를 열어 "최근 친·인척 채용 특혜, 고용세습 등 공공 분야 채용 비리에 대한 국민적 비난이 거세지고 있다"며 "각 기관에서 부정부패 감시·적발 노력을 강화하고 적발될 경우 무관용 원칙을 확립해달라"고 밝혔다. 그는 "공공기관에서 채용 비리가 발생했다면 청년들의 꿈과 희망을 꺾고 국민의 공정 채용에 대한 기대를 저버리는 것"이라고 지적했다.






이어 정부의 공공기관 채용 비리 전수조사를 언급하고 "국민은 채용 비리를 '반칙과 특권의 상징'이라고 인식하고 있는 만큼, 이번에 실시하는 채용 비리 전수조사를 통해 한 점 의혹도 남기지 않도록 철저히 조사해 엄정 조치해야 한다"고 강조했다. 회의에는 심경우 근로복지공단 이사장을 비롯한 산하 기관장 11명이 참석했다. 이 장관과 기관장들은 채용 비리뿐 아니라 성 비위, 금품 수수, 갑질 등 부정부패 척결에 앞장설 것을 다짐하는 '청렴 행정 실천 결의문'도 채택했다.