거기에 같은 자격증 가지고 들어온 기술직도
누군 잘하고 누군 못하고 이런게 있다보니 배분이 힘들어
그런고충이 있단건 이해한단말임
그래도 그런거 생각하라고 있는게 중간관리자란말야
물론 본인이 일하면서 조오오나 큰 단체의 우두머리면
백혈구 근섬유 하나하나 누가 일잘하는지 이런건 알필요 없고
팔 다리 위 장 이렇게 크게 크게 생각하는게 맞다 보는데
작은 집단의 수장이면 그래도 개개인이 부담할 수 있는걸 고려해야지
중간관리자는 이재용 스티브잡스가 아니잖아?
본인이 그 위치가 아닌데 실무 고려 안하고 그렇게 굴면
문제가 점점 커져서 전체가 망가지는거야