마토야토
2022-01-21 09:33
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문화개선에 대한 마이크 이바라 성명문https://www.wowhead.com/news/mike-ybarras-statement-on-improving-culture-at-blizzard-entertainment-325694 블리자드 엔터테인먼트의 수장인 마이크 이바라(Mike Ybarra)는 블리자드 엔터테인먼트의 문화를 개선하고 직원과 팬 모두의 신뢰를 회복하기 위해 스튜디오가 취하는 초기 조치에 대한 성명을 발표했습니다. 커뮤니티와의 의사 소통을 개선하기 위해 배치된 다단계 프로세스는 문화 리더, 인적 자원 조직 리더 및 DE&I(다양성, 형평성 및 포용성) 리더를 포함하는 새로운 직원 리소스 그룹을 구축하는 것으로 시작됩니다. 다른 단계에는 조사 및 규정 준수 팀의 규모를 늘리고, 대표 데이터를 계속 공유하고, 직원이 관리자의 효율성을 평가하는 데 의견을 가질 수 있도록 상향 피드백 프로그램을 도입하는 것이 포함됩니다. 플레이어를 위한 추가 메모로 Ybarra는 플레이어에게 보다 정기적으로 콘텐츠를 제공해야 할 필요성을 언급했으며 다음 주에 더 많은 발표가 있을 예정입니다. 풍부한 역사, 놀라운 재능, 최고의 플레이어 커뮤니티, 그리고 물론 우리가 만들어낸 놀라운 게임을 자랑하는 Blizzard Entertainment의 일원이 된 것을 겸허하게 생각합니다. 저는 지금 몇 달 동안 Blizzard를 이끌고 있으며, 이번 주에 흥미로운 소식 과 함께 우리 팀과 플레이어를 우리가 하는 모든 일의 최전선에 두기 위해 노력하면서 초기 생각을 나누고 싶습니다. 2021년은 우리 모두에게 도전이었습니다. 개인으로서 우리는 주변의 모든 사람을 존중하고 존엄하게 대하는 데 관심을 가지고 있습니다. 전문가로서 우리는 공예품에 깊은 관심을 갖고 있으며 가능한 한 가장 지원적이고 안전한 환경에서 일하기를 원합니다. Blizzard가 이 어려운 시기에 (현재 진행 중인 전염병과 더불어) 창의적이고 부지런히 일하는 것을 지켜보는 것은 고무적이었습니다. 이러한 도전을 헤쳐나가고, 개발 프로세스를 발전시키며, 우리가 우리 문화를 개선할 수 있는 방법을 살펴보고 성찰하는 것은 서로, 우리의 작업, 플레이어 커뮤니티에 대한 엄청난 힘과 헌신을 보여줍니다. 또한 Blizzard 내외부의 포럼, 소셜 게시물, 이메일을 읽고 옳은 것을 옹호하고 귀하의 지침을 제공하는 데 격려를 받았습니다. 저는 여러분 모두가 우리가 경청하고 있으며 변화하기 위해 최선을 다하고 있음을 알기를 바랍니다. 커뮤니티와의 커뮤니케이션을 개선하기 위한 첫 번째 단계로, 저는 우리가 우리 문화를 개선하기 위해 취하고 있는 초기 조치 중 일부를 강조하고 싶었습니다.
이러한 조치는 블리자드 앞에 놓인 작업의 시작에 불과합니다. 저는 우리 팀이 비전을 실현할 수 있도록 최고의 환경을 구축하기 위해 직접 일하게 되어 매우 기쁩니다. 또한 플레이어에게 보다 정기적으로 콘텐츠를 제공하고 기존 게임 안팎에서 혁신해야 한다는 것도 알고 있습니다. 우리는 발표할 몇 가지 흥미로운 사항이 있으며 다음 주에 더 많은 정보를 공유하겠습니다. 항상 우리의 북극성이 될 여러분의 헌신과 지도에 대해 커뮤니티와 놀라운 팀에 감사드립니다. 여기 놀라운 2022년과 그 이후가 있습니다. - 마이크 "Qwik" Ybarra
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