씨,,발 상식적으로 패치를 n달마다 하는데

한사람이 or 한팀이 그 기간동안 전적으로 직업 하나의 지표만 수집하고 분석하고 개선방안 가져오는데
그 개선방안이 다른 직업들과 너무 동떨어지지도 않고 의도한 성능을 발산하는 개선방안 이여야함 <

그걸 딜러 직업 20개 다 동시에 20명이서 칼라로 이루어져 해결해야함

이게 상식적으로 말이되냐

인력낭비가 따로 없지 ㅅㅂㅋㅋ